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書誌情報サマリ

書名

罰ゲーム化する管理職　 バグだらけの職場の修正法 　 インターナショナル新書 134

著者名 小林 祐児／著
著者名ヨミ コバヤシ,ユウジ
出版者 集英社インターナショナル
出版年月 2024.2

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1 岡町210613329336.3/ｺ/一般図書成人室　貸出中  ×
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伊庭 正康／著

書誌詳細

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タイトルコード 1003000953089
書誌種別 図書
書名 罰ゲーム化する管理職　 バグだらけの職場の修正法 　 インターナショナル新書 134
書名ヨミ バツゲームカ スル カンリショク(インターナショナル シンショ)
副書名 バグだらけの職場の修正法
副書名ヨミ バグダラケ ノ ショクバ ノ シュウセイホウ
著者名 小林 祐児／著
著者名ヨミ コバヤシ,ユウジ
出版者 集英社インターナショナル
出版年月 2024.2
ページ数 251p
大きさ 18cm
ISBN 4-7976-8134-5
ISBN 978-4-7976-8134-5
分類記号 336.3
内容紹介 高い自殺率、縮む給料差、育たぬ後任…。社会問題ともいえる日本の管理職の異常な「罰ゲーム化」を、国際比較を含む多数のデータで分析。背景と原因を描き出し、解決策を提案する。
著者紹介 上智大学大学院総合人間科学研究科社会学専攻博士前期課程修了。パーソル総合研究所上席主任研究員。著書に「リスキリングは経営課題」など。
件名1 管理者(経営管理)

(他の紹介)内容紹介 高い自殺率、縮む給与差、育たぬ後任、辞めていく女性と若手―。社会問題ともいえる日本の管理職の異常な「罰ゲーム化」を、国際比較を含む多数のデータで分析。背景と原因を描き出し、解決策を提案する。経営課題として「管理職の活性化」に悩む経営層にも、増え続ける負荷に耐える現場の管理職にも役に立つ、今日から使える知恵とヒントに溢れた１冊。日本のビジネスの現場を救う“希望の書”！
(他の紹介)目次 第１章　“理解編”管理職の「罰ゲーム化」とは何か
第２章　“解析編”管理職の何がそれほど大変なのか
第３章　“構造編”ここが変だよ、ニッポンの管理職
第４章　“修正編”「罰ゲーム化」の修正法
第５章　“攻略編”「罰ゲーム」をどう生き残るか
終章　結局、管理職になるのは、「得」なのか「損」なのか
(他の紹介)著者紹介 小林 祐児
　パーソル総合研究所上席主任研究員。上智大学大学院総合人間科学研究科社会学専攻博士前期課程修了。ＮＨＫ放送文化研究所、総合マーケティングリサーチファームを経て現職。労働・組織・雇用に関する多様なテーマについて調査・研究を行っている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

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