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書誌情報サマリ

書名

「問いかけ」からすべてはじまる  質問力が人と組織を伸ばす   詩想社新書 33

著者名 野村 克也/著
著者名ヨミ ノムラ,カツヤ
出版者 詩想社
出版年月 2020.8


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書誌詳細

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タイトルコード 1003000647430
書誌種別 図書
書名 「問いかけ」からすべてはじまる  質問力が人と組織を伸ばす   詩想社新書 33
書名ヨミ トイカケ カラ スベテ ハジマル(シソウシャ シンショ)
副書名 質問力が人と組織を伸ばす
副書名ヨミ シツモンリョク ガ ヒト ト ソシキ オ ノバス
著者名 野村 克也/著
著者名ヨミ ノムラ,カツヤ
出版者 詩想社
出版年月 2020.8
ページ数 189p
大きさ 18cm
ISBN 4-908170-29-4
ISBN 978-4-908170-29-4
分類記号 783.7
内容紹介 「なぜか」と自問することで人は成長し、「なぜか」とリーダーが問うことで、人材も組織も伸びていく。潜在能力を開花させる「問いかけ」の技術を明かす。生前のインタビューをもとに書籍化。
件名1 野球

(他の紹介)内容紹介 KPI(Key Performance Indicator)とは「重要業績評価指標」と呼ばれ、ビジネスの進捗度を知り、共有するための指標のことです。本書は、複雑になりがちなKPIをシンプルに設定し、効率的な運用を行うための理論と実践的な手法を解説したものです。著者は経済学・経営学についての幅広い知識を持っており、本書ではKPIとして適切な指標とその使い方について、わかりやすく紹介します。KPIの基礎知識に始まり、設定や運用、フィードバックの活用に必要なノウハウまで丁寧に説明しています。営業や開発といった職種ごとに重要なKPIを網羅。日々の業務ですぐに使える具体例を多数取り上げています。経営者やマネジャー、人事関係者はもちろん、営業、制作、マーケティング、研究開発、新規事業開発といった部署に関わる、全てのビジネスパーソンが読んでおきたい入門書です。
(他の紹介)目次 はじめに KPIマネジメントの原則を学ぶ
第1章 KPIマネジメントとは何か
第2章 KPIを設定する
第3章 職種ごとの個別KPI
第4章 KPIの運用とフィードバック
第5章 運用を効率化する
第6章 KPIの留意点と“新しい波”
終章 KPIはコミュニケーションのために

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