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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求番号 |
資料種別 |
配架場所 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
|
1 |
庄内 | 202911129 | 953/ド/ | 児童書 | 児童室 | | 在庫 |
○ |
2 |
服部 | 400720231 | 953/ド/ | 児童書 | 児童室 | | 在庫 |
○ |
関連資料
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1000000448622 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
最後の授業 偕成社文庫 3196 |
書名ヨミ |
サイゴ ノ ジュギョウ(カイセイシャ ブンコ) |
著者名 |
アルフォンス・ドーデ/作
桜田 佐/訳
|
著者名ヨミ |
アルフォンス ドーデ サクラダ,タスク |
出版者 |
偕成社
|
出版年月 |
1993.7 |
ページ数 |
201p |
大きさ |
19cm |
ISBN |
4-03-651960-3 |
分類記号 |
953.6
|
内容紹介 |
故国フランスの別れの日の授業の様子を描く「最後の授業」のほか、アルザス気質とプロシア戦争を描いたドーデの傑作短編集「月曜物語」よりの14編を収録。 |
(他の紹介)内容紹介 |
あらゆる情報がデータ化される時代、ビジネスモデルは短期で変わり、多くの業務はAIが担う。長期雇用の「会社員」は減り、専門性をもつ人材が会社に属せず働く真の「働き方改革」が進むだろう。雇用社会の未来図を描きながら、どう備えるのか、労働法の第一人者が考察する。 |
(他の紹介)目次 |
第1章 大企業がなくなる―モデルチェンジする企業(社会が変わり、企業も変わる 企業が変わると仕事も変わる ほか) 第2章 日本型雇用システムの限界―これまでの働き方の常識は通用しない(日本型雇用システムとは何か 変わる日本型雇用システム ほか) 第3章 働き方の未来予想―技術を味方につけて自立的に働く(なぜテレワークか 立ちはだかる法律 ほか) 第4章 新しいセーフティネット―企業に帰属しない働き方へのサポート(会社員と個人自営業者の格差 フリーは新たな搾取形態か? ほか) 第5章 「時間主権」を取り戻せ―人生100年時代に必要なスキルとは(人生100年時代の到来 適職探しのススメ ほか) |
(他の紹介)著者紹介 |
大内 伸哉 1963年生まれ。東京大学法学部卒、同大学院法学政治学研究科博士課程修了(博士(法学))。神戸大学大学院法学研究科教授。AIの活用やデジタライゼーションなどの技術革新がもたらす雇用への影響や、テレワーク、フリーランスのような新たな働き方の広がりにともなう政策課題を研究している。著書多数(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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