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書誌情報サマリ

書名

スコットランドタータンチェック紀行　　 私のとっておき 24

著者名 奥田 実紀／著
著者名ヨミ オクダ,ミキ
出版者 産業編集センター
出版年月 2010.2

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No. 所蔵館 資料番号 請求番号 資料種別 配架場所 帯出区分 状態 貸出
1 千里006446884293.3/ｵ/一般図書成人室　貸出中  ×

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安宅 和人／著

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

タイトルコード 1002000124051
書誌種別 図書
書名 スコットランドタータンチェック紀行　　 私のとっておき 24
書名ヨミ スコットランド タータン チェック キコウ(ワタクシ ノ トッテオキ)
著者名 奥田 実紀／著
著者名ヨミ オクダ,ミキ
出版者 産業編集センター
出版年月 2010.2
ページ数 137p
大きさ 22cm
ISBN 4-86311-036-6
ISBN 978-4-86311-036-6
分類記号 293.32
内容紹介 スコットランドを象徴するタータンチェックは、大地と人々の暮らしに深く関わってきた格子柄。地域や家系を表すタータンの多彩さと、スコットランドの雄大な自然を、豊富な写真で紹介する。データ:2009年12月現在。
著者紹介 宮城県出身。コピーライター、編集者を経てフリーライターに。「赤毛のアン」を追い続け、その執筆・著書も多い。日本スコットランド協会会員。著書に「タータンチェックの文化史」など。
件名1 スコットランド-紀行・案内記
件名2 織物-スコットランド

(他の紹介)内容紹介 こうした問題に鑑み、本書では、「研修で学んだことが実践されること」に焦点をあてた理論や現場の工夫を紹介。研修で学んだことを、現場で実践し、成果につなげる「研修転移」の考え方と事例を詳しく解説。
(他の紹介)目次 第１部　研修転移の歴史、理論的枠組み、実践策（研修とは何か？
研修評価
研修転移の実践）
第２部　研修転移の実践事例（ファンケル―「反転学習」を軸とする究極の内製化研修が示した成果
ヤマト運輸―研修内容がそのまま現場の問題解決に直結するブロック長・支店長ペア研修
アズビル―テクノロジーを利用した研修リマインドが効果を上げる　ほか）
第３部　研修転移を促すための働きかけ―座談会・研修転移のカギを握る「上司巻き込み」のノウハウ公開（「研修前」の上司の巻き込み
「研修中」の上司の巻き込み
「研修後」の上司の巻き込み）
(他の紹介)著者紹介 中原 淳
　立教大学経営学部教授。大阪大学博士。「大人の学びを科学する」をテーマに、企業・組織における人材開発・組織開発・チームワークついて研究している。立教大学経営学部においては、ビジネスリーダーシッププログラム（ＢＬＰ）主査、立教大学経営学部リーダーシップ研究所副所長などを兼任(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
島村 公俊
　講師ビジョン株式会社代表取締役。立教大学経営学部兼任講師。研修会社等を経て、ソフトバンク株式会社（旧ボーダフォン）入社(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
鈴木 英智佳
　株式会社ラーニング・クリエイト代表取締役。花王株式会社、教育研修ベンチャー企業を経て、２０１１年に独立。ダイヤモンド社「研修開発ラボ」講師(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
関根 雅泰
　株式会社ラーンウェル代表取締役。東京大学大学院学際情報学府修士号取得。ダイヤモンド社「研修開発ラボ」メイン講師(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

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