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蔵書情報

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所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0

書誌情報サマリ

書名

パワハラ防止ガイドブック　 判断基準、人事管理、相談対応がわかる 　

著者名 橘 大樹／著
著者名ヨミ タチバナ,ヒロキ
出版者 経団連出版
出版年月 2020.6

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No. 所蔵館 資料番号 請求番号 資料種別 配架場所 帯出区分 状態 貸出
1 野畑008198046366.3/ﾊﾟ/一般図書成人室　在庫  ○

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書誌詳細

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タイトルコード 1003000635476
書誌種別 図書
書名 パワハラ防止ガイドブック　 判断基準、人事管理、相談対応がわかる 　
書名ヨミ パワハラ ボウシ ガイドブック
副書名 判断基準、人事管理、相談対応がわかる
副書名ヨミ ハンダン キジュン ジンジ カンリ ソウダン タイオウ ガ ワカル
著者名 橘 大樹／著 　 吉田 寿／著 　 野原 蓉子／著
著者名ヨミ タチバナ,ヒロキ　ヨシダ,ヒサシ　ノハラ,ヨウコ
出版者 経団連出版
出版年月 2020.6
ページ数 135p
大きさ 21cm
ISBN 4-8185-1921-3
ISBN 978-4-8185-1921-3
分類記号 366.3
内容紹介 暴力・暴言だけがパワハラではない、パワハラが発生している職場の特徴、パワハラの訴えを受けたときの初動対応…。パワハラの判断基準、人事管理、相談対応について、図表も交えながら解説する。
著者紹介 弁護士。石嵜・山中総合法律事務所パートナー。労働法(企業側)が専門分野。
件名1 パワーハラスメント

(他の紹介)内容紹介 「電通」の理不尽エピソード満載！「電通新入社員自殺事件」でブログが話題に。元コピーライターによる激白エッセイ！
(他の紹介)目次 第１章　電通という会社（みんなギリギリなのだ
鬼十則と富士登山　ほか）
第２章　ダイジョーブか、広告業界？（たとえばＣＭの仕事
オレは何屋さんなんだ　ほか）
第３章　ダイジョーブか、みんな？（お前らに何がわかる
そんなことで、やつらに勝てるんかい！　ほか）
第４章　お客様は神様か（未来に届け、僕らの涙声
ラブホテル村に行きたくはないのか　ほか）
終章（不寛容という見えない敵に
カッコよかった男たち）
(他の紹介)著者紹介 前田 将多
　コラムニスト／株式会社スナワチ代表。１９７５年生まれ。米国ウェスタン・ケンタッキー大学を卒業して帰国後、法政大学大学院に進学し、中退。２００１年、株式会社電通に入社。主にコピーライターとして勤務し、電通のインドネシア拠点での勤務も経験した。２０１５年に株式会社電通を退職(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

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