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書誌情報サマリ

書名

サッと作れる小規模企業の高齢再雇用者賃金・第二退職金　　

著者名 三村 正夫／著
著者名ヨミ ミムラ,マサオ
出版者 産労総合研究所出版部経営書院
出版年月 2016.6

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No. 所蔵館 資料番号 請求番号 資料種別 配架場所 帯出区分 状態 貸出
1 千里007308919336.4/ﾐ/BS一般図書ビジネス　在庫  ○

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書誌詳細

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タイトルコード 1003000238797
書誌種別 図書
書名 サッと作れる小規模企業の高齢再雇用者賃金・第二退職金　　
書名ヨミ サット ツクレル ショウキボ キギョウ ノ コウレイ サイコヨウシャ チンギン ダイニ タイショクキン
著者名 三村 正夫／著
著者名ヨミ ミムラ,マサオ
出版者 産労総合研究所出版部経営書院
出版年月 2016.6
ページ数 188p
大きさ 19cm
ISBN 4-86326-216-4
ISBN 978-4-86326-216-4
分類記号 336.42
内容紹介 大手のように一律3割・4割ダウンは、小規模企業にはなじまない! 特定社会保険労務士である著者が、小規模企業にマッチした高齢再雇用者の賃金・第二退職金の決め方を提案する。
件名1 高年齢者雇用
件名2 賃金制度
件名3 退職手当

(他の紹介)目次 プロローグ　人手不足の時代、高年齢者雇用こそが重要
第１章　高年齢者の賃金相場というのはあるのか？
第２章　ランチェスター戦略からみた小規模企業の賃金・退職金制度
第３章　マズローの５段階欲求説を賃金制度に連動させる
第４章　小規模企業の高年齢者の賃金の決め方（再雇用評価率の導入）
第５章　小規模企業だからこそ考えるべき高年齢者の第二退職金制度（三村式退職金制度）
第６章　賃金制度と第二退職金制度の連動
エピローグ　高年齢者の第一定年・第二定年の考え方
(他の紹介)著者紹介 三村 正夫
　１９５５年福井市生まれ。芝浦工業大学卒業後、昭和５５年日本生命保険相互会社に入社し、販売関係の仕事に２２年間従事した。その後、平成１３年に石川県で独立し、開業１５周年を迎える。就業規則の作成指導は開業時より積極的に実施しており、県内の有名大学・大企業から１０人未満の会社まで幅広く手がける。その他特定社会保険労務士・行政書士など２２種の資格を取得。（株）三村式経営労務研究所代表取締役。三村社会保険労務士事務所所長(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

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