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所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0

書誌情報サマリ

書名

マンガでやさしくわかる人事の仕事  

著者名 トライアンフ/著
著者名ヨミ トライアンフ
出版者 日本能率協会マネジメントセンター
出版年月 2016.3


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No. 所蔵館 資料番号 請求番号 資料種別 配架場所 帯出区分 状態 貸出
1 野畑007199037336.4/マ/一般図書成人室 在庫 

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336.4 336.4
人事管理

書誌詳細

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タイトルコード 1003000214403
書誌種別 図書
書名 マンガでやさしくわかる人事の仕事  
書名ヨミ マンガ デ ヤサシク ワカル ジンジ ノ シゴト
著者名 トライアンフ/著   青木 健生/シナリオ制作   神崎 真理子/作画
著者名ヨミ トライアンフ アオキ,タケオ カンザキ,マリコ
出版者 日本能率協会マネジメントセンター
出版年月 2016.3
ページ数 238p
大きさ 19cm
ISBN 4-8207-1941-0
ISBN 978-4-8207-1941-0
分類記号 336.4
内容紹介 中小企業に入社し「ひとり人事」の仕事を与えられた豊川進吾。ひょんなことから知り合った人事コンサルタントのあやかの力を借りることに…。採用、評価・異動、育成から社内活性化まで、人事の仕事をマンガを交えて解説する。
件名1 人事管理

(他の紹介)内容紹介 豆乳プリンほか、豆製品やスイーツでひそかな人気の中小企業「まめっこ」に入社した豊川進吾(28)。会社の拡大のために「人事」機能の強化をめざす会社から与えられたのは「ひとり人事」の仕事だった。ひょんなことから知り合った人事コンサルタントのあやかの力を借りて人事の仕事に邁進する…。
(他の紹介)目次 1 人事の仕事とは(企業をとりまく変化と人事部の役割
人事戦略と人事制度 ほか)
2 採用する(採用とは
採用戦略とは ほか)
3 評価と配置(評価をめぐる人事の役割
人事異動 ほか)
4 人を育てる・守る(人材開発の目的とは
人材開発の全体像 ほか)
5 働きやすい職場を作る(職場の活性化とは
さまざまな活性化策の形 ほか)

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