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書誌情報サマリ
書名 |
できる上司の心得帖 部下の力を引き出す
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著者名 |
本田 有明/著
|
著者名ヨミ |
ホンダ,アリアケ |
出版者 |
ぎょうせい
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出版年月 |
2014.4 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求番号 |
資料種別 |
配架場所 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
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1 |
千里 | 009245556 | 336.4/ホ/ | 一般図書 | 成人室 | | 在庫 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1003000018674 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
できる上司の心得帖 部下の力を引き出す |
書名ヨミ |
デキル ジョウシ ノ ココロエチョウ |
副書名 |
部下の力を引き出す |
副書名ヨミ |
ブカ ノ チカラ オ ヒキダス |
著者名 |
本田 有明/著
|
著者名ヨミ |
ホンダ,アリアケ |
出版者 |
ぎょうせい
|
出版年月 |
2014.4 |
ページ数 |
6,223p |
大きさ |
19cm |
ISBN |
4-324-09808-0 |
ISBN |
978-4-324-09808-0 |
分類記号 |
336.4
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内容紹介 |
上司としてどうすれば部下を精鋭に育てられるのか、知っておくべき勘どころを紹介。会話例を挙げながら、部下との接し方のコツやヒントを示す。月刊誌『ガバナンス』連載記事に加筆修正して単行本化。 |
著者紹介 |
1952年神戸市生まれ。慶應義塾大学卒業。本田コンサルタント事務所代表。経営教育、能力開発の分野でコンサルティング、講演、執筆活動に従事。著書に「人材育成の鉄則」など。 |
件名1 |
人事管理
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件名2 |
管理者(経営管理)
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(他の紹介)目次 |
第1章 できる上司の心得(部下のやる気を奪う言葉を口にしていないか 無意識のうちに革新を妨げていないか ほか) 第2章 タイプ別に見る部下育成法(「理屈屋の部下」にどう対処するか 「実行が伴わない部下」にどう対処するか ほか) 第3章 部下の力を伸ばす指導のツボ(「人を承認する」とはどういうことか いまどきの若者はそんなにダメなのか ほか) 第4章 部下とともに成長できる上司をめざす(なぜあの人は部下をその気にさせられるのか 新人や若手とともに上司も成長する研修を ほか) |
(他の紹介)著者紹介 |
本田 有明 1952年神戸市生まれ。本田コンサルタント事務所代表。慶應義塾大学卒業後、(社)日本能率協会に勤務。1996年に独立。主に経営教育、能力開発の分野でコンサルティング、講演、執筆活動に従事している(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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