蔵書情報
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書誌情報サマリ
書名 |
西洋服飾史
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著者名 |
丹野 郁/編
|
著者名ヨミ |
タンノ,カオル |
出版者 |
東京堂出版
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出版年月 |
1999.4 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求番号 |
資料種別 |
配架場所 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
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1 |
野畑 | 500181961 | 383.1/セ/ | 一般図書 | 書庫その他 | | 在庫 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1000000592996 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
西洋服飾史 |
書名ヨミ |
セイヨウ フクショクシ |
著者名 |
丹野 郁/編
|
著者名ヨミ |
タンノ,カオル |
出版者 |
東京堂出版
|
出版年月 |
1999.4 |
ページ数 |
242p |
大きさ |
26cm |
ISBN |
4-490-20367-5 |
分類記号 |
383.1
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内容紹介 |
西洋の服飾史が社会的背景と深い関わりをもちながら、どの様に変遷するかを、遺品や彫塑、絵画、記録など、可能な限りの資料を用いて実証的研究を試みた書。衣生活研究会75年刊の増訂版。 |
著者紹介 |
1917年生まれ。東京女子高等師範学校家事科卒業。現在、埼玉大学名誉教授。文学博士。ヨーロッパで西洋服飾史を研究する。 |
件名1 |
服装-歴史
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(他の紹介)内容紹介 |
900社以上のコンサルティングから生まれた実践的ノウハウ。妊娠・出産から仕事復帰まで、すべてわかる!今すぐ始められるワークシートと実例付き。 |
(他の紹介)目次 |
Prologue もう、妊娠・出産をためらわない(「仕事と育児の両立」なんて、結局は中途半端。退職するのが子どものため。→家族と自分のために、とにかく辞めてはいけない。 子どもが小さいうちは、キャリアアップは無理!→育児で身に付くスキルがキャリアのプラスになる。 ほか) 1 妊娠中に、できること(妊娠はプライベートなことなので、会社への報告は安定期に入ってから。→リスクヘッジのためにも、できるだけ早く伝えるのが鉄則。 仕事は産休直前まで自分で頑張る。取引先にも責任を持つ。→なるべく早く引き継いで「2人担当制」に移行する。 ほか) 2 産休・育休を投資期間に(実家が離れているので里帰り出産が普通ですよね。→里帰り出産しないほうが、夫が育児に積極的になる。 夫の育休取得はキャリアに影響が出る。収入が減り、家族にもいいことがない。→夫には2回の育休を取ってもらう。「産後すぐ」「妻の復帰直後」が理想。 ほか) 3 育児とキャリアアップ(仕事に専念するために、あなたの実家か会社の近くに住む。→あなたの実家や会社から近すぎる場所には住まない。 仕事とプライベートは100%を互いに奪い合う関係。→バランスより「シナジー」。得たものは互いに生かし合う。 ほか) 付録 妊娠・出産と仕事復帰をめぐる制度やサービス(出産・育児に関する法律とお金 家事・育児のサポートを受けたいとき ほか) |
(他の紹介)著者紹介 |
小室 淑恵 株式会社ワーク・ライフバランス代表取締役。1975年生まれ。資生堂に入社後、日経ウーマン・オブ・ザ・イヤー2004受賞。2006年、株式会社ワーク・ライフバランスを設立。生産性の高い組織を作るコンサルティングをこれまでに900社以上に提供し、年間250回を超える講演や研修で全国をまわる。2009年からはワーク・ライフバランスコンサルタント養成講座を主催。2011年に「介護と仕事の両立ナビ」をリリース。2012年、国会で「日本の長時間労働の問題点と解決策」をプレゼン。内閣府「子ども・子育て会議」委員など複数の公職を兼任(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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