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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求番号 |
資料種別 |
配架場所 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
|
1 |
千里 | 004878138 | 933.7/ボ/ | 一般図書 | 成人室 | | 在庫 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1002000397932 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
空色の瞳の異邦人 ヴィレッジブックス F-ウ9-1 |
書名ヨミ |
ソライロ ノ ヒトミ ノ イホウジン(ヴィレッジ ブックス) |
著者名 |
エリザベス・ヴォーン/著
吉嶺 英美/訳
|
著者名ヨミ |
エリザベス ヴォーン ヨシミネ,ヒデミ |
出版者 |
ヴィレッジブックス
|
出版年月 |
2012.8 |
ページ数 |
506p |
大きさ |
15cm |
ISBN |
4-86491-004-0 |
ISBN |
978-4-86491-004-0 |
分類記号 |
933.7
|
内容紹介 |
王国ザイは、近年、騎馬民族のたびかさなる襲来に苦しんでいた。彼らを率いる将軍キャットは、ザイ国に条件つきの和平を提案する。それは、王女ザイララを戦利品としてささげること。民の行く末を想ったララは…。 |
(他の紹介)内容紹介 |
プロ野球選手がチームの優勝に向けて努力するのと同様、ビジネスマンも組織の一員として部門や会社の発展に貢献している点には変わりありません。しかし、これまではプロ野球選手のように一年という短期間の実績を基にして、一人ひとりの貢献度を比較したり能力を評価する考えは少なく、毎年の昇給に大きく反映するようなことは行われてきませんでした。会社の長期的な発展という観点からは、プロ野球のような短期的な成果より長期かつ継続的な能力向上に基づく貢献を期待されてきたからです。とはいいながらも、ビジネスマンの世界にも管理職や特定の専門職を対象にして、新しい賃金制度という触れ込みで年俸制が普及しつつあります。本書は、実務経験の中から筆者が体得した知識を基にこれからの賃金制度としての「日本型年俸制」を具体的に提案したものです。 |
(他の紹介)目次 |
1 年俸制とは 2 設計のポイント 3 導入のための環境整備 4 運営の実際 5 運営上のポイント 6 年俸制の将来展望 |
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