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書誌情報サマリ

書名

モラル・ハラスメントが人も会社もダメにする　　

著者名 マリー=フランス・イルゴイエンヌ／[著]
著者名ヨミ マリー フランス イルゴイエンヌ
出版者 紀伊国屋書店
出版年月 2003.2

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No. 所蔵館 資料番号 請求番号 資料種別 配架場所 帯出区分 状態 貸出
1 野畑004957445336.4/ｲ/一般図書書庫その他　在庫  ○

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まっち〜／著

書誌詳細

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タイトルコード 1000000195500
書誌種別 図書
書名 モラル・ハラスメントが人も会社もダメにする　　
書名ヨミ モラル ハラスメント ガ ヒト モ カイシャ モ ダメ ニ スル
著者名 マリー=フランス・イルゴイエンヌ／[著] 　 高野 優／訳
著者名ヨミ マリー フランス イルゴイエンヌ　タカノ,ユウ
出版者 紀伊国屋書店
出版年月 2003.2
ページ数 502p
大きさ 19cm
ISBN 4-314-00932-2
分類記号 336.49
内容紹介 効率至上主義の組織経営のあり方がほころびを見せ、過酷なリストラや不祥事の続発で仕事上のモラルが問い直されている。すべての働く人にとって必読の書。
著者紹介 サン・タントワーヌ大学医学部博士号取得。精神科医。モラル・ハラスメント専門家。
件名1 モラルハラスメント

(他の紹介)内容紹介 言葉や態度によって相手の心を傷つける精神的な暴力＝モラル・ハラスメント。この「見えない暴力」が職場において日常的に行われれば、逃げ場を失った被害者が深刻なダメージを受けるのはもちろんのこと、会社組織自体も多大な損失をこうむり、知らず知らずのうちに危機的状況に陥っていくという。どんな社員が狙われやすいのか？どのような職場環境ではびこるのか？経営者や管理職は何をすればよいのか？自分の身を守るにはどうしたらよいのか？不当なリストラや組織ぐるみの不祥事があとをたたず、いたるところでモラルの低下が叫ばれている昨今、すべての働く人にとって必読の書である。
(他の紹介)目次 第１部　職場におけるモラル・ハラスメント（モラル・ハラスメントではないもの
モラル・ハラスメントであるもの　ほか）
第２部　モラル・ハラスメントの実態にせまる（どんな人が被害にあいやすいか
モラル・ハラスメントを分類する　ほか）
第３部　心と身体への影響（一般的に見られる症状
心的外傷に関係する症状　ほか）
第４部　システムと個人―モラル・ハラスメントの二大要素（モラル・ハラスメントが行われやすい環境
モラル・ハラスメントに関わる人々　ほか）
第５部　モラル・ハラスメントにどう対処すればよいか（仲介者が不可欠
予防する　ほか）
(他の紹介)著者紹介 イルゴイエンヌ，マリー＝フランス
　精神科医。１９７８年、パリのサン・タントワーヌ大学医学部で医学博士の学位を取得し、１９７９年に開業。その後、アメリカとフランスで犯罪被害者学を学んだのをきっかけに、モラル・ハラスメントの研究にたずさわる。１９９８年に刊行された前著『モラル・ハラスメント―人を傷つけずにはいられない』（邦訳：紀伊国屋書店）はフランスではもとより世界１３カ国で翻訳されるベストセラーとなり、それ以後、被害者の心のケアにつとめるかたわら、モラル・ハラスメントの専門家として各地で講演やセミナーを行っている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
高野 優
　１９５４年生まれ。早稲田大学政治経済学部卒業。フランス語翻訳家(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

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