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書誌情報サマリ

書名

定年前後のキャリア戦略  データで読み解く60代社員のリアル   中公新書ラクレ 862

著者名 藤井 薫/著
著者名ヨミ フジイ,カオル
出版者 中央公論新社
出版年月 2026.2


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1 岡町009884867366.2/フ/一般図書岡町8-4 貸出中  ×

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366.29 366.29
キャリアデザイン 中高年齢者

書誌詳細

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タイトルコード 1003001119853
書誌種別 図書
書名 定年前後のキャリア戦略  データで読み解く60代社員のリアル   中公新書ラクレ 862
書名ヨミ テイネン ゼンゴ ノ キャリア センリャク(チュウコウ シンショ ラクレ)
副書名 データで読み解く60代社員のリアル
副書名ヨミ データ デ ヨミトク ロクジュウダイ シャイン ノ リアル
著者名 藤井 薫/著
著者名ヨミ フジイ,カオル
出版者 中央公論新社
出版年月 2026.2
ページ数 245p
大きさ 18cm
ISBN 4-12-150862-1
ISBN 978-4-12-150862-1
分類記号 366.29
内容紹介 お金、時間、やりがい。働き続ける60代社員は、働くこととどう向き合っていくのか。企業施策を読み解き、人生後半戦における「働くこと」との向き合い方を考える。企業のシニア施策にも一石を投じる書。
著者紹介 パーソル総合研究所シンクタンク本部上席主任研究員。著書に「人事ガチャの秘密」「ジョブ型人事の道しるべ」など。
件名1 キャリアデザイン
件名2 中高年齢者

(他の紹介)内容紹介 30年、40年、それ以上にもわたる会社員生活。60歳以降もなぜ働くのか、どう働くのか。お金のためか、惰性か、それともやりがい?今の会社で再雇用、転職、それともフリーランス?渦中の60代はもちろん、「明日はわが身」の50代にとっても、人生後半戦における「働くこと」との向き合い方を考えるうえで欠かせない1冊。
(他の紹介)目次 第1章 「ずっと会社員だった60代」は働き続けている
第2章 やはり気になる処遇の変化
第3章 管理職気分が抜けない!?
第4章 現役のような、そうではないような
第5章 会社の60代社員活用施策のゆくえ
第6章 50代、60代でも転職できる?
第7章 辞めちゃうなんてもったいない!?
(他の紹介)著者紹介 藤井 薫
 パーソル総合研究所シンクタンク本部 上席主任研究員。電機メーカー人事部・経営企画部を経て、総合コンサルティングファームにて20年にわたり人事制度改革を中心としたコンサルティングに従事。その後、ソフトウェア開発企業にて取締役タレントマネジメントシステム事業部長を務める。2017年8月パーソル総合研究所に入社、タレントマネジメント事業本部を経て20年4月より現職。メディアへの寄稿も多数(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

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